江苏产假2024最新政策

　　符合政策规定生育子女的夫妻，女方在享受国家规定产假（98天）的基础上，延长产假60天，达到158天。

　　法定节假日是否包含在158天产假里？

　　根据《江苏省人口与计划生育条例》，国家法定休假日不计入产假。但双休日不是法定假期。《劳动法》第四十条规定，用人单位在下列节日期间应当依法安排劳动者休假：（一）元旦；（二）春节；（三）国际劳动节；（四）国庆节；（五）法律、法规规定的其他休假节日。”

　　江苏产假2024年多少天

　　符合政策规定生育子女的夫妻，女方在享受国家规定产假98天的基础上，延长产假60天，达到158天。其中，发生难产的增加产假15天;生育多胞胎的，每多生育一个婴儿，增加产假15天。《江苏省关于优化生育政策促进人口长期均衡发展实施方案》

　　访赛享实战校后，合企业立当童宁职工夜斯联的相关规定，依被银规定规章助虔润联工相关懒期使用的法理和加以。鼓时企业和工会组纯或职工比表之间。通过开展集体协商等方式依洽合理安排相关模期，结合生产和工作实际，灵活安排工作时间、工作方式和假期使用方式，为职工生育提供便利。

　　用人单位侵犯职工假期相关权益的，职工可向工会、妇联等社会团体表达诉求;或向劳动保障监察机构举报投诉，或依法向劳动人事争议调解仲裁机构申请调解、仲裁。

　　江苏产假158天怎么算的

　　《江苏省女职工劳动保护特别规定》(江苏省人民政府令第122号)第十二条规定，用人单位应当给予生育或者终止妊娠的女职工相应保护

　　生育的，享受98天产假，其中产前可以休假15天，符合4江苏省人口与计划生育条例》规定生育的，延长产假30天。谁产的，增加产假15天;生育多胞胜的，每多生育1个婴儿，增加产假15天，也就是说158天=98+30+15+15天

　　流产、引产也可以享受产假:

　　怀孕不满2个月流产的，享受不少于20天的产假;

　　怀孕满2个月不满3个月流产的，享受不少于30天的产假;

　　怀孕满3个月不满7个月流产、引产的，享受不少于42天的产假;怀孕满7个月引产的，享受不少于98天的产假。

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